Systemische Kuration I Teamentwicklung I Partizipation I Moderation
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katja.weber@reflekt.de
Gute Zusammenarbeit im Team ist nicht selbstverständlich. Es benötigt Zeit und Aufmerksamkeit, sich auf gemeinsame Entwicklungsschritte und Kommunikationsweisen wertschätzend zu verständigen. Fünfzehn Jahre Erfahrung in der partizipativen Kulturarbeit und Kreativwirtschaft haben mir gezeigt, dass viele Menschen dann ihre Kreativität entfalten, wenn ihre Bedürfnisse z. B. nach Sicherheit berücksichtigt werden, wenn Transparenz über Rollen und Erwartungen vorliegt und wenn Konflikte als Wachstumschance verhandelt werden. Ich unterstütze Teams dabei, ihr Potential zu entfalten – wertschätzend und ressourcenorientiert.
Mit dieser Haltung kuratiere ich außerdem in interdisziplinären Teams Ausstellungen. Dafür reflektiere ich unter soziologischer und kulturwissenschaftlicher Perspektive drängende Themen der Zeit und stelle sie in meinen interaktiven Ausstellungen einer breiten Öffentlichkeit zur Diskussion.
AUS- UND WEITERBILDUNG
2023 – 2023 MBSR-Kurs: Mindfulness-based stress reduction
2020 – 2020 Stressmanagementtraining – multimodal und systemisch
2018 – 2020 Systemische Organisationsentwicklerin, Systemisches Zentrum Berlin
2009 – 2011 Wissenschaftliches Volontariat, Historisches Museum Frankfurt
2002 – 2008 Soziologie & Empirische Kulturwissenschaft, M.A., Universität Tübingen
2001 – 2001 Weiterbildung zur Corporate Communication Consultant, FLASKAMP Berlin
1999 – 2001 Ausbildung zur Werbekauffrau, Kommunikationsagentur FLASKAMP GmbH, Berlin
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